人工投票团队如何积累应该说积累这个词是非常正确的

有很多关于人性的书籍，如人性的弱点，人性的优点，或人性的心理。事实上，人们充满了好奇心，这对我们的微信行业来说是一样的。他们调查他们。我发现了一个非常有趣的现象。每个人都关心我们的投票公司本身。这不是我们的技术。这不是我们如何继续开发微信投票软件，也不是我们的投手如何投票，以及投票程序更多这个细节的问题，以及每个人都很好奇的问题是如何成千上万的投手和这样的投票者大型纯人工投票团队的积累和管理

我们在微信刷票团队的口号上有一个问题和答案，我们一直在回答你的问题，所以我们来看看你的问题。我们来谈谈我们的人工投票团队是如何积累的。这是非常正确的，因为成千上万的微信投手，一定不能在一夜之间形成，它必须是一个长期的积累过程，而我们开发团队的过程也是从0到1，从1到100，然后100到10,000，从无到有的过程。

一开始，我们开始了我们的朋友和家人。我们首先加入了微信拉票小组，帮助我们完成投票任务。然后我们的亲戚联系了他们的同学，朋友和家人，加入了我们的小组，等等。在我们将来完成某项任务后，我们将从互联网上做一些适当的宣传，并让所有人进入我们的微信刷票小组作为我们的专业投手。

有了一个基本的专业投手，我们将承担更多的任务。经过更多的任务，我们将有更多的资金在线投票，招募更多的投手加入我们的团队，这就像滚雪球。同样，一个接一个，越多越多，我们完成原始积累的次数越多。之后，在我们有一定金额后，我们在微信投票组达到15后自动破解，我们的玩家分别介绍他们的朋友。进来，让我们的员工越来越多，现在已经是成千上万。

日常管理也很简单，我们采用扁平化管理，我们设置每组两组管理层，其中一个负责管理团队，一个人负责发布任务和反馈任务。虽然我们每组人员超过500人，但由于我们培养的人员素质非常高，通常我们经常举办一些培训活动，其他不听取指挥自由的微信投手被踢出小组。直接，从而保持我们团队的纯洁。